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8月1日，市郵政管理局與城發物流公司、城發惱包貨場公司簽訂戰略框架合作協議。簽約儀式上，市郵政管理局局長馬鴻昌強調，希望合作雙方能夠按照協議內容，建立健全工作機制，繼續加強溝通交流，共同落實好國家對快遞電商產業園區發展的支持政策,將在業務指導、政策落實等…

8月1日，宣教部組織開展以和諧我生活 健康中國人為主題的安全健康教育講座，邀請國家注冊健康管理師、內蒙古安全健康教育中心宣教科主任、內蒙古安全健康教育中心專家講師團講師高曉義進行了講授，參加講座的員工共計50人。 此次主講課程包括事故應急處理方式與現場急救，…

8月1日下午，集團公司財務部組織公司機關財務人員、供熱分公司財務人員在十八樓會議室召開了財務集中管理工作啟動部署會議。 會上，公司副總經理武云就下一步如何開展財務集中管理工作進行了重點部署，并提出了具體要求。 會議要求，推進落實統一財務制度，統一財務核算…

為全面貫徹自治區總工會為了職工、服務職工、普惠職工的理念，順利推進職工醫療互助保障工作的開展，使城發職工早日受益。公司工會統一組織各分工會，開展了職工醫療互助保障行動的宣傳，凡是已參加城鎮職工基本醫療保險的16至60周歲的在職職工，都可以自愿的形式申請參加…

7月18日~19日，日本國際協力機構（JICA）中國事務所副所長糟谷良久、所長助理張陽、專家荒川知加子一行三人前來內蒙古自治區對4個日元貸款項目進行項目事后監理及實地考察，19日在自治區財政廳9樓會議室舉行座談會并公布項目后評估結果及頒發表彰證書。 座談會上，張陽…

7月12日，人力資源部完成了10名符合申報副高級職稱的材料申報工作。 從今年6月開始，人力資源部積極開展職稱申報工作，組織集團公司準備申報初、中、高級職稱的106人進行了繼續教育，并為參評人員辦理了審驗卡。對在崗且符合評審條件的人員申報材料進行把關審核，為順利…

7月24日-8月2日，宣教部組織三合村、辛家營、橋靠、金橋四個分公司270名催費崗位人員進行專業培訓。此次培訓由內訓師橋靠分公司副經理劉婷主講。 培訓中，主要對企業的團隊建設、催費員崗位職責、新供熱條例講解、案例分析以及常見不熱原因分析進行了詳細講解。